Descrição

Principais funções e responsabilidades:

Identificação e Análise de Riscos: Mapear fatores de risco (ruído, poeira, máquinas, ergonomia) e agentes ambientais perigosos no local de trabalho.
Elaboração de Programas: Criar e implementar políticas, normas e programas de Saúde e Segurança do Trabalho (SST).
Treinamento e Orientação: Desenvolver e aplicar ações educativas, ensinando práticas seguras, o uso correto de EPIs (Equipamentos de Proteção Individual) e EPCs (Equipamentos de Proteção Coletiva) e procedimentos de emergência.
Inspeção e Fiscalização: Realizar vistorias para garantir que as instalações, máquinas e processos estejam em conformidade com as normas de segurança.
Gestão de Documentos: Elaborar relatórios, atualizar bancos de dados e gerenciar a documentação de SST da empresa.
Investigação de Acidentes: Analisar as causas de acidentes e incidentes e propor recomendações para evitar recorrências.
Gestão de Emergências: Elaborar e implantar planos de emergência, como de combate a incêndios, e organizar simulados.
Promoção da Saúde: Atuar na prevenção de doenças ocupacionais, promovendo a qualidade de vida no trabalho.

Requisitos:

• Experiencia Mínima na função de 6 meses;
• CNH B;
• Habilitado para dar treinamentos como NR 33 , NR 35, NR 18, NR 11 entre outros.
• Disponibilidade para inicio imediato.

Opção de Contrato PJ