COORDENADOR ADMINISTRATIVO - UPA Santa Paula - Apta PCD
Descrição
Descrição
Estamos contratando para a vaga de Coordenador Administrativo para a UPA Santa Paula Ponta Grossa – Pr.
Sobre Nós:
Somos o INDSH, com o lema 'Respeito à Vida', somos um Instituto comprometido em transformar realidades e construir um futuro mais justo e igualitário. Administrando unidades de saúde, nosso compromisso é oferecer serviços de excelência à comunidade. E para isso, precisamos de profissionais apaixonados e comprometidos, que queiram contribuir para um propósito maior.
Principais Atividades:
Atribuições:
I. Coordenar, planejar, organizar e supervisionar as atividades administrativas da Unidade de Pronto Atendimento (UPA), assegurando suporte à Diretoria Executiva e às áreas assistenciais, em conformidade com as diretrizes institucionais e normas vigentes;
II. Acompanhar e controlar as demandas administrativas da unidade, garantindo a padronização dos processos, o cumprimento de prazos, metas e indicadores estabelecidos;
III. Gerenciar o fluxo de documentos, informações e correspondências internas e externas, assegurando a adequada comunicação entre os setores, a confidencialidade das informações e a rastreabilidade dos processos administrativos;
IV. Apoiar a gestão de reuniões, eventos institucionais, visitas técnicas e providenciando os recursos administrativos necessários;
V. Elaborar, analisar e acompanhar relatórios gerenciais, atas, ofícios, planilhas e demais documentos administrativos, subsidiando a tomada de decisão e o controle institucional;
VI. Atuar de forma integrada com as áreas de Recursos Humanos, Financeiro, Contratos, Suprimentos, Patrimônio e Manutenção, visando ao adequado funcionamento administrativo da unidade;
VII. Zelar pelo cumprimento da legislação aplicável, normas internas, contratos e procedimentos administrativos;
VIII. Executar outras atividades correlatas à área administrativa, conforme necessidade do serviço e determinação da Direção.
Requisitos Desejados:
Escolaridade: Ensino Superior Completo em Administração ou áreas correlatas;
Formação Complementar: Pós-graduação será considerada um diferencial;
Experiência: Desejável experiência mínima de 2 anos em funções administrativas, preferencialmente com interface direta com Diretoria ou gestão executiva;
Conhecimentos em Pacote Office – nível intermediário;
Conhecimentos em Redação técnica e comunicação corporativa;
Diferencial: Vivência em ambiente hospitalar e experiência em assessoria executiva ou coordenação administrativa.