Principais Atividades da Área:

- Organização e Estruturação de Apurações de Remuneração Variável
- Treinamento de Pessoas sobre Métricas e Diretrizes de Remuneração Variável
- Composição e consolidação de indicadores

Competências Desejáveis:

- Ensino Superior/Cursando Administração, Contabilidade, Gestão de Produção, agronegócio, Engenharias ou afins;
- Excel avançado;
- Raciocínio lógico e Matemático;
- Boa Comunicação oral  e escrita;
- Foco e assertividade.