Estamos em busca de um Analista de Departamento Pessoal para integrar nossa equipe e contribuir para o crescimento e desenvolvimento contínuo de nossos colaboradores.
Responsabilidades:
Processar e gerenciar a folha de pagamento, garantindo precisão e conformidade com a legislação vigente.
Administrar benefícios, como vale-transporte, vale-alimentação, plano de saúde, entre outros.
Realizar o controle de ponto eletrônico e manual, assegurando a correta apuração de horas extras e banco de horas.
Gerenciar processos de admissão e demissão, incluindo documentação e integração de novos colaboradores.
Assegurar o cumprimento das obrigações trabalhistas e previdenciárias, como GFIP, CAGED, RAIS e DIRF.
Prestar suporte e orientação aos colaboradores em questões relacionadas a DP.
Requisitos:
Formação superior em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
Experiência mínima de 3 anos na área de Departamento Pessoal.
Conhecimento avançado em legislação trabalhista e previdenciária.
Experiência com sistemas de folha de pagamento e controle de ponto.
Excelentes habilidades de comunicação e organização.
Benefícios:
Plano de saúde e odontológico.
Vale-alimentação e Ajuda de Combustível
Oportunidades de desenvolvimento profissional e treinamentos.
Ambiente de trabalho colaborativo e inovador.
Horário de trabalho: 07:00 às 17:00 - de Segunda à Sexta - 100% Presencial